为了进一步加强泰州市新能源产业园区招商引资工作，促进产业转型升级。经研究决定，面向社会公开招聘专业招商工作人员若干名。现将有关事项公布如下：

一、招聘岗位及名额

招聘岗位为专业招商人员，名额8-10名，因长期出差和驻外，男性优先。

二、岗位职责

负责国内外客商接待、投资咨询、项目洽谈、跟踪与综合协调服务等工作。

三、招聘条件

1、思想政治素质好，拥护党的领导，遵纪守法，品行端正，勤奋敬业；

2、有较强的口头表达和社会交往能力，有敏捷的思维和应变能力，会讲流利的普通话；

3、相貌端正，身体健康，有较强的责任心和事业心，有一定的吃苦精神，能适应长期出差；

4、全日制大学专科以上学历，具有2年以上招商、营销等相关背景及工作经验；全日制大学本科以上学历的不受工作年限限制；

5、熟悉新能源、智能装备制造、电子信息、节能环保等产业基本知识；

6、年龄在35周岁以下（1981年1月1日以后出生）；

7、能熟练掌握一种外语、有特殊招商人脉关系、具有外资企业或世界500强企业工作经历的，年龄和学历可适当放宽。

四、招聘程序与办法

（一）报名

1、报名时间：即日起至11月20日。

2、报名方式及地点：泰州市金太阳能源有限公司(泰州市海陵区新能源产业园区办公楼3楼306室)。报名时间截止后不再受理报名申请，报名时需要携带学历证明（原件）、2张近期免冠照片（2寸）、身份证（原件）、报名表（见附表）。

3、资格审查。对报名者进行材料筛选和资格审查，确定参加笔试人员，并发放准考证。

（二）笔试

1、采取闭卷方式进行笔试。具体时间、考试地点及考试注意事项详见准考证。

2、根据笔试成绩，原则上按照1：2的比例择优确定面试人员。

（三）面试

根据岗位实际需求进行面试。面试时间、地点另行通知。

（四）确定考察人选

按照笔试成绩占40%，面试成绩占60%的办法计算总成绩，依照总成绩由高分到低分进行排序，确定考察人选。

（五）体检。

组织考察人选到指定医院体检。

（六）组织考察和决定录用。

对体检合格的考察人选进行组织考察，并综合笔试、面试、体检、考察等情况，决定正式录用人员。

五、劳动关系与薪酬待遇

1、招聘人员身份为合同制，合同两年一签，试用期3个月。

2、招聘人员的薪酬待遇实行“基本底薪+项目绩效提成”及“综合考评”的办法。基本底薪扣除五险一金个人承担部分不低于4000元/月，年薪不低于8万元。此外，按照有关劳动政策法规，享受五项社会保险、住房公积金等待遇。安排驻外招商人员，待遇参照《关于印发〈海陵区关于加强专职招商队伍建设的意见（试行）〉的通知》（泰海委〔2014〕71号）执行。

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